浙医健集团2024年第二次公开招聘信息

         浙江省医疗健康集团是省委、省政府重点打造的省属医疗健康产业发展平台，是我省国资服务大健康、保障大民生的先锋力量，隶属于浙江省旅游投资集团，为国有全资企业，成立于2016年7月。

    集团旗下拥有浙医健衢州医院、浙医健杭州医院、浙医健长兴康复医院、浙医健长兴医院、浙医健医药公司、浙医健健康管理公司、长兴寓健颐养护理中心、浙江长护健康养老公司、杭州雅谷泉山庄酒店、熙鸿（杭州）护理院、熙鸿（衢州）康养公司、熙鸿（半山）康养公司及多家社区居家养老服务中心，共有员工2300余人。

    集团以“健康生活守护者”为使命，坚持医疗事业与健康产业双轮驱动，构建“1+3”产业布局，不断提升综合医疗品质，大力拓展“康复养老、特色医疗、医药贸易”三大业务，努力打造中国医康养创新发展引领企业。

    1.负责起草和修订集团组织人事相关的制度、计划、总结及相关文字材料等；

    2.协助开展集团干部管理工作，做好干部选任、干部监督管理工作，落实干部人事档案管理、

干部系统等相关工作；

    3.负责集团员工招聘、培训相关工作的组织实施，协助落实人才相关工作及所属单位领导班子

建设工作；

    4.负责集团员工出入境管理相关工作；

    5.参与薪酬、绩效、人事信息化等人力资源管理相关工作；

    6.完成领导交办的其他工作。

    1.具有全日制大学本科及以上学历，年龄为35周岁以下（1989年6月30日及以后出生），研究生学历者可放宽2年，人力资源、法律、金融、财务、经济、工商管理类专业优先；

    2.中共党员，具有5年以上（研究生不少于3年）人力资源管理或相关领域同等工作经验，有大中型国企、医疗健康行业人力资源管理工作经验者优先；

    3.熟悉国家、地方或企业关于人才政策、干部管理等方面的法律法规及政策，具有良好的组织协调、沟通和人才挖掘与甄别能力，擅长招聘、培训、人才政策方案设计执行；

    4.具有较高的思想政治素质、强烈的事业心和责任感，良好的职业素质和文字表达能力、较强的责任心和亲和力，具有良好的心理素质，身体健康，敢于担当、善于作为；

    5.无受过刑事处罚或涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查尚未作出结论的，在企业经营管理活动中无不良诚信记录的，无其他不宜选聘等事项；

    6.特别优秀者可适当放宽条件。

    2024年6月19日17:00    

    1.本次招聘采取网上报名方式，不接受面询。

    2.在“人才招聘”专栏，对照岗位招聘条件，下载并填写《应聘人员情况登记表》，附上身份证、学历学位证书（海外留学归国人员学历需通过国家教育部认证）、职（执）业资格证书、职称证书等相关证明材料的原件扫描件。以上材料请打包为一个压缩文件，以“姓名+应聘职位”命名，发送至报名邮箱：zyjhrzp@163.com。

    对照岗位条件，由人力资源部（党委组织部）对报名人选的资格条件进行审查。以短信或电话方式通知入围人员进入下一步综合测评环节，对未入围者，不另行通知。      

    采用笔试、面试相结合的方式进行，重点考察应聘者的沟通协调、逻辑思维和应变等综合能力以及与岗位要求相匹配的专业能力。

    测评成员由公司领导、相关部门负责人组成。

    根据综合测评情况，研究确定1-2名考察对象，对其综合素质、能力和业绩情况进行考察了解或背景调查。

    1.公司对应聘者信息予以保密，应聘材料不退还。

    2.应聘者对提交材料的真实性负责，如与事实不符，公司有权取消其录用资格。

    3.公司纪检部门对招聘工作实行全过程参与、全过程监督。

    4.本次公开招聘工作未尽事宜由浙江省医疗健康集团人力资源部（党委组织部）负责解释。

    联系人：苗老师，联系电话：0571-86716587。

  浙医健应聘人员登记表